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      會員等級

    • 單位性質: 民營企業
    • 注冊資金:5000萬以上
    • 員工人數:100—200人
    • 成立日期:2015年6月11日
    • 營業執照:
    • 基本信息

    • 職位描述

      職位描述:
      1、對來訪合作伙伴、面試候選人做好接待、引導工作,及時通知被訪人員、面試官;
      2、建立、建全、規范人事檔案(新進、離職、調動、晉升)管理;
      3、協助普工、QC、文職等基礎類崗位招聘;
      4、負責員工考勤的匯總和稽核,每月按時按質輸出月度考勤表;
      5、跟進公司各部門辦公用品的統一申購、保管和分發工作;
      6、食堂、宿舍以及工廠6S維護管理;
      7、協助部門經理完成公司重要會議的組織與籌備、會議記錄和會后整理工作;
      8、領導安排的其他工作。

      任職要求:
      1、大專以上學歷,1年以上工作經驗,可放寬至有同崗位工作經驗的高中生和高校應屆畢業生;
      2、形象氣質好,活波開朗,喜歡與人打交道,具有良好的親和力、溝通協調能力和問題解決能力;
      3、能熟練使用Word、Excel、PPT等辦公軟件;
      5、有一定的文書能力、活動策劃及主持能力。
      6、崗位年薪為6-8萬,上不封頂。


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